Desde jóvenes estadounidenses que recién comienzan sus carreras hasta aquellos más cercanos a la jubilación, millones están atrapados en el limbo.
Cuando Daniel Martínez pasa por el concesionario de automóviles en Houston, donde trabajó como técnico de servicio de campo, su hija de 3 años lo señalará y dirá: “Mira, el trabajo de papá”.
Martínez, de 28 años, había estado ganando suficiente dinero para mantener a su esposa y a su hija y estaba empezando a considerar mejorar el pequeño departamento de la familia a una casa. Pero fue despedido en abril cuando los casos de coronavirus comenzaron a dispararse, y perdió el seguro de salud proporcionado por su empleador. El sueño de un nuevo hogar se desvaneció.
“Ahora tengo que decir:” No, ya no trabajo allí “, dijo, recordando su respuesta a su hija. “Solo estoy tratando de explicarle que, ya sabes,” papá perdió su trabajo pero todavía estoy buscando “. Es duro”.
Martínez es uno de los más de 20 millones de estadounidenses que han quedado desempleados debido a la pandemia de coronavirus, que ha obligado a muchos empleadores a cerrar sus puertas y despedir a sus empleados.
Martínez, después de seis años de servicio en la Marina y tres años en su trabajo más reciente, tenía grandes esperanzas en la trayectoria de su vida y su carrera. Le encantó el trabajo que hizo y la comunidad con la que vino, pero ahora no está seguro de si alguna vez lo recuperará.
“Fue como un interruptor de luz”, dijo. “Algunos días, me siento perdido y sin esperanza porque no sé qué puedo hacer”.
El número de personas que han perdido sus empleos debido a la pandemia no tiene precedentes: el mayor aumento en las solicitudes iniciales de desempleo en marzo, con 6.6 millones, superó con creces el pico de la Gran Recesión. Dado que el futuro económico sigue siendo turbio, los trabajadores desempleados en los Estados Unidos, desde los jóvenes que comienzan su carrera profesional hasta los que están más cerca de la jubilación, enfrentan la opción de capear la tormenta y esperan que sus posiciones regresen o abandonen por completo la carrera elegida si no lo están No puedo encontrar algo similar.
Cada semana, el informe de empleos publicado por el Departamento de Trabajo gana titulares prominentes en los periódicos y funciona como un punto clave de discusión en los canales de noticias por cable y las redes sociales. Pero detrás de las columnas y los paneles de expertos que opinan sobre cómo resolver esta crisis laboral hay un número cada vez mayor de estadounidenses que intentan leer las hojas de té económicas y descubrir a dónde pertenecen en el mercado laboral de Estados Unidos.
La semana pasada, 1,5 millones más de personas solicitaron desempleo, la 14a semana consecutiva en la que los estados procesaron más de 1 millón de solicitudes por primera vez. La tasa de desempleo fue casi un 10 por ciento más alta en mayo que un año antes, según la Oficina de Estadísticas Laborales.
Estados Unidos está oficialmente en recesión, como anunció la Oficina Nacional de Investigación Económica en mayo. Los efectos se sienten profundamente en todos los grupos de edad, pero tiene implicaciones más profundas para los estadounidenses mayores, que incluso ahora tienden a pasar más tiempo entre trabajos, incluidos los períodos de alto empleo.
El presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell, dijo eso cuando testificó ante el Congreso en junio, sugiriendo que el Congreso y la administración deben hacer más para abordar las consecuencias económicas de la pandemia.
“Creo que habrá un gran número de personas que no podrán volver a trabajar de inmediato en su antiguo trabajo, o incluso en su antigua industria”, dijo Powell a los legisladores. “Habrá un grupo significativo que quedará incluso después de que recuperemos el empleo”.
Hasta entonces, muchos continúan dependiendo de los beneficios de desempleo, especialmente aquellos que vinieron con la Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica Coronavirus que se promulgó en marzo.
A medida que el mercado laboral continúa disminuyendo, la legislación se ha convertido en la columna vertebral financiera de la vida de muchos estadounidenses.
Sin ella, Greg Aplin y su esposa, artistas y trabajadores artesanales en Memphis, Tennessee, tendrían dificultades para poner comida en la mesa y pagar sus cuentas. La pareja, ambos en sus 60 años, pudieron crear un negocio lucrativo vendiendo su arte después de que ambos fueron despedidos de sus trabajos hace unos años. Pero esencialmente han tenido que cerrar sus negocios porque los festivales y eventos en vivo a los que asistieron para vender su trabajo han sido cancelados.
“Sin la ayuda de desempleo, estaríamos en un mundo de dolor grave”, dijo Aplin, quien dijo que tendrá que comenzar a recurrir a su Seguridad Social si los legisladores no extienden la Ley CARES y expiran al final. de julio. “Es un poco aterrador”.
Según un análisis del Instituto de Política Económica, la proporción del ingreso salarial total de los estadounidenses compuesto por beneficios de desempleo ha alcanzado niveles históricamente altos. Desde la década de 1940, la asistencia por desempleo nunca ha representado más del 2.5 por ciento del ingreso estadounidense, pero ese beneficio constituyó el 15 por ciento de los sueldos y salarios el mes pasado.
Eso se debe en parte a los beneficios de desempleo incluidos en la Ley CARES, aprobada durante las primeras etapas de la pandemia de coronavirus en los EE. UU., Que proporcionó a los estadounidenses desempleados $ 600 adicionales por semana del gobierno federal además del dinero proporcionado por los estados individuales.
Eso suavizó el golpe para Lila Fung, que vive en el distrito de Queens de la ciudad de Nueva York, pero le costó mucho luchar para llegar allí. Con el sistema de desempleo sobrecargado en Nueva York, ya que millones solicitaron el beneficio al mismo tiempo, le tomó más de dos meses recibir asistencia.
“No quiero depender de él, pero ayuda”, dijo Fung, quien fue despedido la primera semana de abril después de comenzar un nuevo trabajo como analista comercial en enero. Fung tiene más de 15 años de experiencia profesional en su haber.
“Estoy siendo proactivo todos los días tratando de encontrar trabajo, pero hay tanta competencia por el mismo trabajo”, dijo Fung. En el pasado, probablemente tenías entre 10 y 15 personas solicitando, pero ahora es como si 400 o 500 fueran por lo mismo trabajo, y es como, “¿Cómo voy a ser notado? ¿Cómo voy a encontrar un trabajo?”
Tampoco está claro cuándo muchos pueden volver a trabajar debido al aumento en los casos de coronavirus en todo el país: solo la semana pasada, los aumentos de casos en un solo día en los EE. UU. Alcanzaron un nuevo máximo, agregando casi 46,000 casos el viernes. Josh Bivens, director de investigación del Instituto de Política Económica, un grupo de expertos liberal en Washington afiliado al movimiento laboral, dijo que este nivel histórico de asistencia es necesario para mantener viva la economía del país, pero no a costa de obligar a las personas a elegir entre su salud y un sueldo.
“A diferencia de la mayoría de las recesiones donde el objetivo de la política es simplemente, lo más rápido posible, lograr que las personas vuelvan a un trabajo, esto fue diferente. En realidad, queríamos dar a las personas el espacio económico para no trabajar por un tiempo porque queríamos reducir la propagación ”.
Ese colchón adicional, que ha detenido la caída del gasto de consumo en respuesta al choque repentino de la pérdida de empleos, ha mantenido a flote la vida de muchos estadounidenses. Pero el país está actualmente listo para saltar de un precipicio fiscal sin una extensión de esos beneficios, dijo Bivens.
Eso podría ser grave económicamente para el país y para las personas, especialmente a medida que crecen brotes del virus en Texas, Arizona y en todo el sudeste.
“Si tenemos otro cierre de tamaño similar y no tenemos los $ 600 adicionales, quiero decir, la gente literalmente pasará hambre”, dijo Bivens. “Ya vimos las colas en los bancos de alimentos y cosas así en los últimos tres meses, empeorará exponencialmente si nada cambia”.
Pero no es solo la posible pérdida de la asistencia lo que preocupa a los estadounidenses que permanecen sin trabajo. Muchos estados suspendieron los pagos de alquileres e hipotecas a medida que la pandemia se extendió por todo el país, pero esas congelaciones comienzan a expirar.
Ese es otro nivel de alivio perdido para el número récord de personas que ahora están desempleadas, muchas de las cuales también perdieron su seguro de salud proporcionado por el trabajo.
Pero personas como Marty Petersen, de 57 años, no tienen muchas esperanzas de que el Congreso o la administración Trump hagan mucho para ayudar. Petersen, que trabajó como escenógrafo en un teatro en Schenectady, Nueva York, durante 31 años hasta que fue despedido debido a la pandemia, dijo que parece que ambos partidos políticos parecen estar más preocupados por las victorias políticas que por abordar los problemas económicos de los estadounidenses en todo el mundo. el país.
“Deciden no trabajar juntos y todos estamos atrapados y descuidados”, dijo Petersen, señalando que tuvo que retirar sus ahorros de jubilación para ayudar a pagar la cobertura de seguro de salud para su familia de cuatro y está considerando vender su automóvil para llegar a fin de mes si pierde los beneficios de la Ley CARES. “Somos el montón de aserrín que están creando”.
Los demócratas han propuesto extender los beneficios de desempleo de la Ley CARES hasta el final del año, pero la extensión aún no ha encontrado mucho apoyo bipartidista.
Muchos dijeron que sienten que están en el limbo, que ya no pueden hacer ningún plan para su futuro, financiero o de otro tipo, debido a COVID-19, y les preocupa perder la línea vital que sienten que les queda.
Sin embargo, el presidente Donald Trump ha insistido en que la economía se recuperará rápidamente una vez que los estados salgan de los bloqueos. Pero a medida que aumenta el número de solicitudes de desempleo y que varios estados tienen que revertir los planes de reapertura, parece que la confianza de Trump podría estar equivocada.
No es convincente para Nicole Anerud, de 37 años, quien perdió su trabajo en la industria del petróleo y el gas tres semanas después de regresar de la licencia de maternidad. Anerud, que soñaba con convertirse en profesora de historia hasta que la Gran Recesión la obligara a dedicarse a su papel más reciente como planificadora de petróleo y gas, dijo que no tiene muchas esperanzas de encontrar trabajo nuevamente en su campo actual, especialmente cuando Texas enfrenta una tasa creciente de infección. Ahora se ve obligada a repensar una vez más sus objetivos profesionales.
“Se está volviendo más difícil”, dijo desde su casa en Katy, Texas. “No sé cuáles serán las ramificaciones de COVID-19 o qué tan grave va a ser, pero tengo una preocupación de doble filo de tratar de encontrar un trabajo mientras equilibro eso con mi hijo”.
Si bien no hay dos historias de desempleo iguales, los hilos comunes son una sensación de sueños diferidos y la necesidad de tomar un trabajo temporal en el extraño mundo nuevo en el que Estados Unidos se ha convertido en medio de la pandemia.
Emily Nygard, de 23 años, de Tacoma, Washington, pensó que había encontrado el trabajo de sus sueños en la intersección de la ley y la salud cuando asumió el cargo de coordinadora de informes médicos justo después de graduarse de la universidad. Siete meses después de que ella comenzó, su compañía la despidió. Su reclamo de desempleo le permitió pagar un número creciente de facturas mientras solicitaba docenas de trabajos cada día.
“Estuve sentado en mi casa durante seis semanas, simplemente,‘ sabes, el mundo se ha llevado. No estoy haciendo nada, y tan desesperadamente quiero ayudar “, dijo Nygard, quien dijo que lloró cuando tuvo que solicitar el desempleo.
Sin embargo, el presidente Donald Trump ha insistido en que la economía se recuperará rápidamente una vez que los estados salgan de los bloqueos. Pero a medida que aumenta el número de solicitudes de desempleo y que varios estados tienen que revertir los planes de reapertura, parece que la confianza de Trump podría estar equivocada.
No es convincente para Nicole Anerud, de 37 años, quien perdió su trabajo en la industria del petróleo y el gas tres semanas después de regresar de la licencia de maternidad. Anerud, que soñaba con convertirse en profesora de historia hasta que la Gran Recesión la obligara a dedicarse a su papel más reciente como planificadora de petróleo y gas, dijo que no tiene muchas esperanzas de encontrar trabajo nuevamente en su campo actual, especialmente cuando Texas enfrenta una tasa creciente de infección. Ahora se ve obligada a repensar una vez más sus objetivos profesionales.
“Se está volviendo más difícil”, dijo desde su casa en Katy, Texas. “No sé cuáles serán las ramificaciones de COVID-19 o qué tan grave va a ser, pero tengo una preocupación de doble filo de tratar de encontrar un trabajo mientras equilibro eso con mi hijo”.
Si bien no hay dos historias de desempleo iguales, los hilos comunes son una sensación de sueños diferidos y la necesidad de tomar un trabajo temporal en el extraño mundo nuevo en el que Estados Unidos se ha convertido en medio de la pandemia.
Emily Nygard, de 23 años, de Tacoma, Washington, pensó que había encontrado el trabajo de sus sueños en la intersección de la ley y la salud cuando asumió el cargo de coordinadora de informes médicos justo después de graduarse de la universidad. Siete meses después de que ella comenzó, su compañía la despidió. Su reclamo de desempleo le permitió pagar un número creciente de facturas mientras solicitaba docenas de trabajos cada día.
“Estuve sentado en mi casa durante seis semanas, simplemente,‘ sabes, el mundo se ha llevado. No estoy haciendo nada, y tan desesperadamente quiero ayudar “, dijo Nygard, quien dijo que lloró cuando tuvo que solicitar el desempleo.
Finalmente encontró otro puesto, como investigadora de COVID-19 en el hospital cerca de su casa, pero el trabajo es temporal, agregando otra variable a un futuro ya turbio.
“Ha sido un poco de disonancia cognitiva de” ¿cuánto vale mi trabajo? ¿Y cuánto vale mi título? ¿Y qué valor tiene mi salud? “, Dijo Nygard. “Porque gran parte del dinero que gano en este momento es,” Gracias por arriesgar tu vida “.
Fuente: nbcnews.com